|
Społeczna odpowiedzialność biznesu w aspekcie równości kobiet i mężczyzn na rynku pracy – kampania informacyjna z wykorzystaniem przykładów dobrych praktyk. Projekt finansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego – Program Operacyjny Kapitał Ludzki 2007-2013, priorytet VIII – Regionalne kadry gospodarki, działanie 8.1 – Rozwój pracowników i przedsiębiorstw w regionie, poddziałanie 8.1.3 – wzmocnienie lokalnego partnerstwa na rzecz adaptacyjności. Celem projektu jest wzrost poziomu świadomości wśród pracodawców, pracowników oraz społeczności lokalnej województwa śląskiego w zakresie społecznej odpowiedzialności biznesu (CSR – Corporate Social Responsibility – firma odpowiedzialna społecznie) związanej z polityką równych szans w miejscu pracy. Przedsięwzięcie ma charakter kampanii społeczno-informacyjnej, której zadaniem jest zwrócenie uwagi opinii publicznej na zjawisko dyskryminacji kobiet na rynku pracy, polegające na zbyt częstym stosowaniu kryterium płci przy podejmowaniu decyzji dotyczących zatrudnienia, awansu czy wynagradzania. Kampania ma zachęcić pracodawców do aktywnego przeciwdziałania dyskryminacji ze względu na płeć w miejscu pracy i przekonać, że wprowadzenie polityki równych szans kobiet i mężczyzn do strategii personalnej firmy wpłynie na wzrost konkurencyjności, zwiększy motywację pracowników i podniesie satysfakcję klientów. Strona internetowa projektu:
|
